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hjc公司召开2022年度中层管理干部述职述廉述效考评大会

发布时间：2023-03-26 07:50:00 点击量：4680次作者：管理员分享到：

3月23日，，，，，，，，hjc公司召开2022年度中层管理干部述职述廉述效考评大会，，，，，，，，公司领导班子成员、中层干部、职工代表70余人参加会议。。。。。

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会上，，，，，，，，公司党委委员、行政人事总监贺斌宣读了《关于开展2022年度中层管理干部考核评价工作的通知》，，，，，，，，就考核评价的内容、方式步骤、结果运用、考核要求及注意事项进行了详细说明。。。。。各车间、部办主要负责人分别从履职尽责，，，，，，，，工作亮点和成效，，，，，，，，存在的不足及改进措施，，，，，，，，2023年工作计划四方面进行了现场述职。。。。。随后，，，，，，，，开展了中层管理干部互评和2022年度新选拔任用干部民主评议工作。。。。。

公司党委副书记、总经理王勇对各车间、部办2022年各项工作取得的成效给予了肯定。。。。。他指出，，，，，，，，此次考核会既是一次盘点工作、展示成绩的总结会，，，，，，，，也是一次展望未来、明确目标的动员会。。。。。要以此次考核为契机，，，，，，，，进一步查缺补漏、补齐短板，，，，，，，，以更好的状态、更实的作风，，，，，，，，真抓实干、担当作为、攻坚克难，，，，，，，，推动各项工作实现新提升、取得新突破。。。。。他要求，，，，，，，，一是各级管理人员要加强政治理论和业务技能学习，，，，，，，，不断提升分析问题和解决问题的能力，，，，，，，，切实将学习成效转化为推动各项工作的有力抓手。。。。。二是团结就是力量，，，，，，，，团结出凝聚力、出战斗力。。。。。要加强沟通交流和团结协作，，，，，，，，心往一处想、劲往一处使，，，，，，，，弘扬正能量，，，，，，，，凝聚思想共识，，，，，，，，形成工作合力，，，，，，，，共同推动公司高质量转型发展。。。。。三是要注重实干。。。。。要做到守土有责、守土尽责，，，，，，，，狠抓各项工作落实，，，，，，，，在务实高效中创业绩，，，，，，，，确保2023年各项目标任务顺利完成。。。。。（郭海波）

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